摘要：2月14日，津市抢抓群众集中返乡过春节的有利时机，新年首场津市市2022年“春风送岗位 就业暖民心”现场招聘会在津市桥头法治文化广场举行。搭建就业平台，创造就业机会，让更多的求职者在家门口实现就业。津市市委副书记、津市市人民政府市长彭子晟，...
2月14日，津市抢抓群众集中返乡过春节的有利时机，新年首场津市市2022年“春风送岗位 就业暖民心”现场招聘会在津市桥头法治文化广场举行。搭建就业平台，创造就业机会，让更多的求职者在家门口实现就业。津市市委副书记、津市市人民政府市长彭子晟，津市市委常委、副市长杜登全，津市市人大常委会副主任陈克兵，津市市政协副主席易旭等出席招聘会。
上午9点，招聘会现场，春风料峭，却挡不住企业招工的迫切需求与求职者就业的热情。各个招聘展位前都围满了前来求职咨询的应聘者。就业部门工作人员在现场同步提供职业指导、求职登记、政策咨询等服务；求职者在招聘企业展位前咨询，用人单位向求职者详细介绍用工需求和薪资待遇等，耐心解答他们咨询的问题、登记求职信息。
本次招聘活动除采用现场招聘模式外，还通过“线上+线下”方式，同步进行“网络招聘”，求职者只需扫码关注“津市市人力资源市场”公众号，就可以随时随地知晓最新岗位信息，搭建起了更宽广的用人单位和求职者双向交流平台。新颖的模式、优质的岗位。
吉祥体育用品公司的员工代表滕丽娅说到：“在津市就近就业，企业提供了很好的待遇和保障，欢迎兄弟姐妹们回家就业，加入我们吧!”
本次65家参会企业共提供了3000多个岗位，涵盖制造业、物流、互联网、餐饮娱乐、农业、医疗等多个行业，招聘行政/人力/文员/后勤、技术工人、管理人员、财务、销售、QC等多个岗位。吸引了2500位报名者投了简历，现场达成就业意向1253人次，发放就业创业、劳动维权宣传资料3000余份，实现了“春风行动”开门红。与此同时，津市市人社局依托津市市人力资源市场公众号，开通线上招聘平台，为津市53家企业输送各类人才482人。另外津市深入推进“311”就业服务行动，针对就业困难的特殊群体提供了至少3个合适的岗位信息、1次职业指导、1个培训项目，确保惠民政策落到了实处。
据悉，“春风行动”是人社部门与相关部门多年共同精心打造的为城乡劳动者、企业提供全方位就业创业服务的工作品牌，已连续举办18年，今年，津市市将定期开展用工调度、服务帮扶，及时掌握用工缺口，集中开展各类线上线下就业服务专项活动；切实履行稳岗促就业责任，延续实施失业、工伤保险阶段性降费率政策，全面推行稳岗返还“免申即享”；加大创业担保贷款发放力度，提升小微企业享受创业担保贷款规模；做好高校毕业生等重点群体就业帮扶；鼓励企业结合需要灵活安排职工在岗培训和技能提升培训，增强政校企合作；维护劳动者合法权益；加强失业监测和就业形势分析等。2021年共计为109家企业进行稳岗返还40.1万，发放稳岗补贴47.6万，企业职工培训360人，发放培训补贴56万。
据了解，津市2022年已举行了16场线上线下春风行动招聘会，吸引了众多应聘者求职。接下来津市还将有15场以上的招聘会。2月15日津市市还将同时开展4场“春风行动”“湘融湘爱”百企送岗下乡招聘会，深入各镇街，把岗位送到群众家门口，帮助企业解决用工难题。3月份校招季将会在食品药品学院开展校园招聘。（周爽 杜雁冰）
[责编:曹晓林]
[来源:新湖南客户端]
